Прогноз погоды

КЛУБ посетили

счетчик посещений

раз

СТЭП-КЛУБ

СТЭП - КЛУБ
Это клуб для тех, кто готов сделать ШАГ.
Шаг к своему будущему.
Шаг к себе - новому.

СТЭП - КЛУБ
Это клуб желающих круто изменить
свою жизнь к лучшему,
стать образованнее, опытнее,
мудрее, удачливее, богаче
и добиться в своей жизни
БОЛЬШИХ ПОБЕД.

СТЭП - КЛУБ
Это место встречи добрых друзей.
Тех, кто уже знает, что такое СТЭП
И тех, кто это хочет узнать.


ЭТО ВАЖНО!

На этом сайте нет ни одной лишней страницы.

Если хочешь что-то понять-читай все темы подряд!



Эта статистика может быть Вашей.

кол-во приглаш. | приход | расход

--------------------------------------------------------

начало Вы один | 0 | 19,80 (стоимость 1-й части)

2часть -- бесплатно

4 чел | 19,80 + 2 (3-я часть)

2 мес 4х4=16 чел

| 32 | 4 (4-я часть)

3 мес 16х4=64 чел

| 256 | 8 (5-я часть)

4 мес 64х4=256 чел

| 2 048 | 16 (6-я часть)

5 мес 256х4=1024 чел

| 16 384 | 32 (7-я часть)

6 мес 1024х4=4096 чел

| 131 072 | 64 (8-я часть)

7 мес 4096х4=16384 чел

| 1 048 576 | 128 (9-я часть)

8 мес 16384х4=65536 чел

| 3 388 608 | 256 (10-я часть)

9 мес 65536х4=262144 чел

| 67 108 864 | 512 (11-я часть)

10 мес 262144х4=1048576 чел

| 536 870 912 евро дохода|

1 000 евро на благотворительность.

Более 600 миллионов евро

чистого дохода в сумме!

И это при условии,

что КАЖДЫЙ пригласит

ТОЛЬКО 4-х человек в проект!!!

ЭТО МОЖЕТ БЫТЬ

ВАШЕЙ СТАТИСТИКОЙ!

 

 

 


О достойных и недостойных зарплатах

развернуть

- Андрей, а сколько зарабатывают твои рабочие?
- 9-10 тысяч.
- Евро?!
- Нет, рублей. Это примерно 200 евро.
- А чего так мало?
- Это рынок труда, Паули, я не могу платить больше.
- Андрей, нельзя платить людям такие деньги. Ты посмотри, какие цены у вас в магазинах.
- Но они готовы за них работать.
- Да мало ли что они готовы! Куда им деваться? А кто будет работать на твоей фабрике через 15 лет - ты подумал?
- Это не моя проблема. Пусть государство думает. Я капиталист, я думаю о прибыли и плачу с нее налоги. И кризис на дворе.
- Сволочь ты, Андрей, а не капиталист (обезоруживающая улыбка). Знаю я, какой у тебя кризис. Ты ведь вполне можешь платить людям больше, это не создаст тебе особых проблем. У нас в Финляндии за такой капитализм с тобой бы никто не разговаривал - даже я.

Это разговор между одним крупным предпринимателем, у которого бизнес в дальнем уголке Ленинградской области, и его потенциальным финским партнером. Мне его пересказал знакомый питерский журналист, одноклассник этого Андрея. В какой-то момент журналист не выдержал и ввязался в разговор:

- А на ваших финских предприятиях сколько зарабатывают рабочие аналогичной квалификации?

- 2-3 тысячи евро, - не без гордости ответил Паули. - Вполне достаточно на нормальную жизнь. При этом я трачу кучу денег на то, чтобы на моем заводе были всякие приятные мелочи типа фитнес-клуба, дешевого питания и бесплатных возможностей для профессионального роста.

- А если бы вы захотели расходовать на рабочую силу меньше денег, рынок бы это позволил?

- Тут дело не в рынке. Бизнесмен, который в таких вопросах ориентируется только на рынок труда, - плохой бизнесмен. Если ты зальешь в свой автомобиль топливо с низким октановым числом, он стерпит и кое-как будет ездить. Но недолго. И, скорее всего, это будет плохой автомобиль, потому что с хорошей техникой так не обращаются. А человек - это хорошая техника.

Моего знакомого журналиста этот разговор шокировал. До сих пор он слышал словосочетание "достойная зарплата" в основном от тех, кто стремится ее получать. А тут выясняется, что европейские капиталистические дикари употребляют это выражение совсем с других позиций - как нечто такое, что нужно дать своим рабочим, чтобы ты сам в глазах окружающих выглядел достойно.

Ты ездишь на "Порше", у тебя есть личный самолет, твоя жена рулит благотворительным фондом, количество твоих особняков по всему миру уже не вмещается в однозначное число, а зарплата на твоих предприятиях выше средней по стране на 30-40 процентов. Оказывается, это вещи одного порядка.

С тем противоестественным фактом, что не только спрос и предложение влияют на рынок труда, мне впервые пришлось столкнуться на наших нефтяных северах в 90-е годы. Казалось бы, какая разница между двумя соседними поселками нефтяников, которые торчат посреди тундры, как два поплавка в самом центре океана. И в том, и в другом налицо синдром подводной лодки: есть только один серьезный работодатель, который может пользоваться своим положением как угодно. Мало платим? Вали на материк, если есть на что. Не на что? Тогда терпи и не вякай. Один из двух работодателей примерно такой стиль общения и практикует. Вернее, практиковал. А в 40 километрах находился другой городок нефтяников, и в нем рулил другой работодатель, который почему-то платил рабочим в два раза больше. Как объяснить это с позиций рыночной экономики? Никак. Просто работодателю номер один казалось, что платить людям надо столько, за сколько они готовы пахать, чтобы сегодня не сдохнуть от голода и завтра снова выйти на работу. А работодатель номер два полагал, что если ты сам зарабатываешь миллиарды, то почему бы не создать человеческие условия и для тех, кто тебе эти миллиарды делает. Просто потому, что это по-человечески, а он вроде как человек.

Работодатель номер один не понимал работодателя номер два, за глаза называл его "совком" и предрекал ему скорую гибель в пучине безжалостного рынка. Но почему-то сложилось иначе. Номер один очень скоро сгинул, потонул, не выдержал конкуренции, а номер два продолжает зарабатывать миллиарды.

Предприниматели, у которых вместо мозгов челюсти, любят ссылаться на Адама Смита с его невидимой рукой рынка, которая все отрегулирует и назначит цену всему, к чему прикоснется. Мол, чего с нас взять, мы лишь один из пальцев на этой холодной и костлявой лапе. Или даже ноготь. Или мозоль. Между тем бедный Адам Смит был совсем не таким варваром, каким его малюют. По образованию он вообще был не экономистом, а философом. Экономика его интересовала скорее как сфера взаимодействия разных этических установок и законов. И один из этих законов заключался в том, что бизнес - это инструмент возвращения с прибылью того, что ты в него вкладываешь: денег, усилий, энергии, ума и - вы не поверите! - любви. И если ты вкладываешь в бизнес свой цинизм, жадность и ничего больше, то в результате рано или поздно получишь примерно такой же ядовитый коктейль.

У писателя Павла Мельникова-Печерского в романе "На горах" есть интересный пример дискуссии на эту тему. Очень богатый рыбопромышленник Смолокуров, большой любитель недостойных зарплат, зовет приятеля - купца Потапа Чапурина в Астрахань. Соблазняет большими барышами, предупреждая, правда, что народец в тех местах бедный и подлый, нужны глаз за ним да плетка. Чапурин, крупный воротила в столярном деле, у которого рабочие зарабатывают хорошие деньги, предложение Смолокурова отклоняет, выдвигая аргумент совсем не экономического свойства: "Зато мои токари да красильщики Богу на меня не пожалуются".

Эта "поправка на Бога" в той или иной форме жива и сегодня - причем независимо от того, имеет хозяин бизнеса отношение к религии или не имеет. Платить людям чуть больше, чем того требует рынок, - это не только красиво, но в конечном счете и выгодно. Просто одни исчисляют успех лишь в рублях и копейках, а для других это понятие более комплексное и стратегическое. На каком социальном фундаменте стоят мои предприятия? Выйдут ли на улицу мои рабочие, если у меня начнутся проблемы с властями? Воспринимают ли они свою профессию как неизбежное зло или им завидуют те, кто работает на моих конкурентов?

Да, я слышал тысячу раз: дефицит ликвидности, не хватает оборотных средств, не на что развиваться. Иногда это звучит убедительно, но чаще всего - гнилая отмазка, не более того. Просто надо планировать развитие своего бизнеса с учетом "хорошего бензина", закладывать другие сроки окупаемости и смириться с простой истиной: у человеческого ресурса тоже есть критический минимум содержания, ниже которого опускаться опасно. Сверхмаленькая зарплата может оказаться слишком дорогим удовольствием.

А сделка у финна Паули со сволочью Андреем так и не состоялась. Не знаю почему.



0
22

Ключевые слова: Психология Бизнеса

Показать предыдущие комментарии (показано %s из %s)
Любовь Островская Любовь Островская Интересно, но эта наша реальность, если ты работаешь в государственном предприятии, ты находишься в зависимости от работодателя, сколько тебе заплатят, за какой период, есть задолженность по з/плате, и что интересное, на твоё же место придёт другой человек и с такими же знаниями как ты. Текст скрыт развернуть
13
24 декабря 09, в 19:17
Таисия Большакова Таисия Большакова Да, Люба, так на ГОСУДАРСТВЕННОМ предприятии. Но здесь то речь НЕ О ГОСУДАРСТВЕННОМ, А О ЧАСТНОМ предприятии.
Люди настолько ПРИВЫКЛИ НЕ УВАЖАТЬ СЕБЯ, что готовы МЕСЯЦАМИ работать БЕЗ ДЕНЕГ ВООБЩЕ, лишь бы НЕ ПОТЕРЯТЬ МЕСТО, на которое (ВОТ НА ТАКОЕ БЕСПЛАТНОЕ) место есть ЕЩЁ МАССА НАРОДА!
И У РАБОЧИХ всегда найдётся ОПРАВДАНИЕ ХОЗЯИНУ!
Ну, НЕТ ДЕНЕГ! ХОЗЯИН В ДОЛГИ ВЛЕЗ, АВАНСАМИ ВЫБРАЛ, ТЕПЕРЬ НЕТ ДЕНЕГ. А РАБОТАТЬ ТО ВСЁ РАВНО НАДО!
И начинаются жалобы на ПЛОХУЮ, ТЯЖЁЛУЮ ЖИЗНЬ, НА СВОЮ НЕСЧАСТНУЮ ДОЛЮ!
А что дальше?
Алкоголизм и наркомания, чтобы ЭТУ ДОЛЮ ОБЛЕГЧИТЬ!
И так ПО ВСЕЙ СТРАНЕ!
Народ!!! Куда катимся?
Текст скрыт развернуть
9
20 января 10, в 15:55
Никита Звездинский Никита Звездинский 0 Я бы еще понял человека, который жил раньше, когда не было компьютера и Интернет, что был ВЫБОР, но очень ограниченный. А сейчас, имея такие обалденные возможности Интернет, говорить о зарплате, которая мешает человеку решать насущные проблемы, наверное, элемент невежества по отношению к себе. Текст скрыт развернуть
11
20 января 10, в 07:28
Таисия Большакова Таисия Большакова Наверное не только невежества, но и неуважения к себе.
Но можно же начинать учиться.
Можно научиться уважать и ценить самого себя. Можно научиться и зарабатывать в интернете, и строить собственный бизнес. Одни материалы по Стэп - Брэйфингу могут дать всё обучение в комплексе, да ещё и БЕСПЛАТНО! Причём это обучение применимо в работе с ЛЮБОЙ КОМПАНИЕЙ (ВКЛЮЧАЯ СЕТЕВЫЕ)!
Бесценный багаж знаний и ПОЖИЗНЕННО БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ ПО ЛЮБЫМ ВОПРОСАМ, КАСАЮЩИМСЯ БИЗНЕСА!
Как подумаешь - сколько денег люди отдают за подобные услуги - волосы на голове шевелиться начинают.
А тут ЖЕЛАЮЩИХ НЕТ воспользоваться?
БЕСПЛАТНО!
Текст скрыт развернуть
9
20 января 10, в 15:39
Любовь Островская Любовь Островская По-моему наше сознание ещё никак не проснётся, зачем работать бесплатно, и получая копейки, когда сейчас уже во всей красе есть компании, которые приглашают людей выйти из этого замкнутого круга, но даже компьютер, то не каждый знает отлично, а покупается он для игр и т.д., а чтобы можно в нем заработать минуя основную работу. Пока это моя реальность, но первые шаги, я всё-так хоть и медленно, но делаю. Текст скрыт развернуть
8
20 января 10, в 21:16
Показать новые комментарии

Поиск по блогу



Последние комментарии

Человек и его тела (часть 5).
Любовь Островская
Любовь Островская Интересно, но аура человека всега еть.

Начни Большой бизнес - всего с 1 ДОЛЛАРА.
Любовь Островская
Любовь Островская Спасибо за информацию.

Ответ на один комментарий в интернете.
Римма Волкова
Римма Волкова Желаю счастья!!!

КАЛИКИ ПЕРЕХОЖИЕ
Олег Игоревич Плотицын
Олег Игоревич Плотицын http://www.proza.ru/2009/01/23/868

10 ЗАПОВЕДЕЙ СЕТЕВОГО ЭТИКЕТА.
БОРИС  АЛЕКСАНДР ШЕПОТЬКО
БОРИС АЛЕКСАНДР ШЕПОТЬКО Золотые правила! вот все бы их придерживались

Год белого тигра.
Иосиф
Иосиф Год подготовки и выбора ДОСТОЙНОГО!

Квантовый переход - "Судный День"?
Иосиф
Иосиф Чего человек НЕ понимает, тем он НЕ владеет...

10 ЗАПОВЕДЕЙ СЕТЕВОГО ЭТИКЕТА.
Никита Звездинский
Никита Звездинский Все верно, об этом надо знать.